beat·365唯一官方网站：中铝公司召开2015年工作会议

本文摘要：1月17日至18日，中铝公司一届三次职代会暨2015年工作会议在公司总部开会。

1月17日至18日，中铝公司一届三次职代会暨2015年工作会议在公司总部开会。国有大型企业监事会主席吕黄生，中国有色金属工业协会会长陈全训以及国有大型企业监事会涉及领导出席会议。

中铝公司外部董事张富生、孙又奇、张晓鲁、赵小刚出席会议。中铝公司董事长、党组书记葛红林不作了为题《攻坚克难 奋发有为 为构建扭亏逃脱转型升级奠下坚实基础》的经营工作报告。

会议由中铝公司党组成员、中国铝业总裁罗建川主持人。中铝公司领导班子成员敖宏、刘才明、张程忠、赵钊、刘祥民出席会议。

　　吕黄生、陈全训分别在会上讲话。他们高度评价了中铝公司2014年各项工作获得的成绩，并对作好2015年工作明确提出了期望和拒绝。

　　1月17日上午，葛红林在工作报告中总结了2014年中铝公司各项工作进展。　　一是多措举扭亏逃脱，生产经营在艰苦中自强。

大大细化逃脱方案，发展思路更为具体；增强对标、控亏增效，主要成本指标已完成支出；运营转型管理体系更进一步完备，增进了重点领域管理提高；多渠道融资，增强资金集中管理，确保了资金链安全性；强化外部协商，提高了企业经营发展环境。　　二是调整优化战略布局，转型升级急剧前进。侧重未来竞争力，谋划前进了产业布局；一批重点项目投产运营和启动建设，产业资源潜力获得充分发挥；坚决回头过来战略，海外业务持续拓展；科技创新迈进新的步伐。　　三是内部改革大大深化，企业活力获得强化。

完备了法人管理结构，持续优化管控模式；前进股权多元化改革，探寻发展混合所有制；深化内部改革，实行员工分流；减缓辅业社会化进程，部分历史遗留问题获得解决问题。　　四是强化安全性环保和平稳风险掌控，维持了企业稳定运营。创建监理制度，强化考核管理；积极开展节能减排工作；制定维稳预案，实施领导包案制为；完备了最重要节点和类似时期的零报告制度。

　　五是增强党建工作，政治确保起到有效地充分发挥。引人注目问题导向，教育实践中活动深入开展；环绕中心，党建工作坚实积极开展；持续前进领导班子建设；狠抓党风廉政，监督确保起到持续增强。

　　报告认为，上述成绩是在中铝公司艰难和挑战空前激化的严峻形势下获得的，来之不易。2015年是中铝公司改革发展的关键之年，是扭亏逃脱攻坚战的巨变之年，是首创中国梦中铝新篇章的跟上之年。

2015年工作的总体拒绝是：全面秉持党的十八大和十八届三中、四中全会精神，了解自学秉持习近平总书记系列重要讲话精神，实施中央经济工作会议和中央企业负责人会议的部署拒绝，坚决扭亏逃脱、转型升级的工作总基调，坚决以提升经济发展质量和效益为中心，大力适应环境经济发展新的常态，环绕做强做到优做到大中铝公司，以结构调整、管理提高为抓手，以深化改革、创意驱动为动力，以从严治党、依法清领企为确保，构建中国梦中铝新篇章的较好开局。　　报告明确提出了2015年中铝公司的奋斗目标，并特别强调了重点工作和明确拒绝。　　一是坚定信心，攻坚克难，奋发有为。要实施好习近平总书记必需办好和一定要办好的拒绝，提升政治了解，坚定信心，攻坚克难，奋发有为，保证构建2015年的经营工作目标，为减缓扭亏逃脱和转型升级奠下坚实基础。

要把信心实施到领导干部的行动上，要把信心实施到扭亏逃脱上，要把信心实施到奋发有为上。　　二是狠抓结构调整，减缓转型升级。

要做强主业，强化全球市场竞争力，优化铝板块结构和布局，构建整体扭亏为盈；跨越式发展铝加工，构建新品研发的重大突破；做到优铜业，构建效益显著快速增长；做到精珍贵稀土，强化统合发展能力；要多元发展，培育增长点建构新的价值；要出局领先，减缓处理陈旧违宪资产。　　三是狠抓管理提高，保证提质增效安全性平稳。深化运营转型，增进管理提高；强化资金管理，提升风险防止能力；增强安全性环保工作，维持企业人与自然平稳。

　　四是狠抓创意驱动，充分发挥科技核心优势。完备科技创新体系，唤起创意的内生动力；增大科技研发力度，强化自主创新能力；减缓成果转化成应用于，提升科技贡献水平；前进两化深度融合，增进管理和转型升级。　　五是全面深化改革，唤起活力和动力。

增大市场化改革力度，优化管理架构；深化分配制度改革，增强激励机制；希望先行先试，充分发挥典型唤起到；强化资本运作，提升市场化统合能力。　　六是全面从严治党，了解实施两个责任。强化党的建设，抓好班子、带上好队伍；实施两个责任，增强一岗双责；增强监督执纪问责，强化廉政建设；密切联系群众，抱住依赖员工筹办企业。

　　七是全面依法清领企，前进法治中铝建设。增强法治思维，培育法治文化；完善法律合规工作体系，强化法律人才队伍建设；提升依法清领企能力，大力防止法律风险。　　报告认为，我国经济发展转入新的常态，构建最出色中国梦沦为中华民族的共同理想。在中铝公司改革发展的攻坚时期，必须贯彻肩负起央企的政治责任、经济责任和社会责任，首创中国梦中铝新篇章，建设具备国际竞争力的世界一流企业，构建股东电子货币、企业增效、员工减免。

　　报告拒绝，上半年要已完成十三五规划的编成。要把十三五规划的编成过程，作为具体发展重点的过程，实行调整改革的过程，解决问题不存在问题的过程。

通过十三五规划的编成实行，让干部员工看见中国梦中铝新篇章的幸福愿景，让干部员工分享中国梦中铝新篇章的丰硕成果。　　报告拒绝，中铝公司全体干部员工紧密团结在以习近平同志为总书记的党中央周围，在中组部、国资委的坚毅领导下，攻坚克难、奋发有为，减缓扭亏逃脱，减缓转型升级，为构建中国梦中铝新篇章的较好开局而努力奋斗。

　　1月17日上午，中铝公司党组成员、党组纪检组组组长赵钊不作了党风和反腐倡廉工作报告，中铝公司党组成员、中国铝业高级副总裁刘祥民不作了安全性环保工作报告。　　17日下午，大会开会总结会议，罗建川不作总结讲话，刘才明主持会议。罗建川认为，本次会议是在中铝公司了解贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，按照中央经济工作会议和中央企业负责人会议的部署拒绝，大力适应环境经济发展新的常态，拼死扭亏逃脱，减缓转型升级的关键时刻开会的，是一个坚定信心、统一思想、具体目标的会议，是一个团结一致鼓劲、改革创新、谋划未来的会议，是一个分解成任务、狠抓落实、奋发有为的会议。

中铝公司各单位各部门要严肃作好会议精神表达秉持，抓好任务分解成，强化督查总办，提升执行力，贯彻实施好会议确认的目标任务，奠下扭亏逃脱的坚实基础，构建中国梦中铝新篇章的较好开局。　　会议还审查会通过了总经理经营工作报告，签定了2015年业绩合同书，并对取得中铝公司2014年总经理特别奖的10家单位和部门展开了表扬。　　1月18日，中铝公司铝、铜、珍贵稀土、工程技术、铝加工、中铝资源板块开会专题会议，贯彻落实葛红林董事长2015年工作报告精神，决定部署各项工作。

　　中铝公司总部、板块公司及在京单位涉及负责人以及实体企业主要负责人、部分职工代表300余人参与了会议。

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